Formation Managériale

Transformez vos Managers en vecteurs de performance.

Des parcours de formation sur-mesure pour développer l’intelligence émotionnelle, la cohésion et l’impact de vos équipes.

Le coût caché du « soft skill » manquant.

On promeut souvent les managers pour leur expertise technique, en oubliant l’essentiel : savoir gérer l’humain. » « Une équipe mal managée, c’est du désengagement, du stress et une perte directe de productivité. » « Ma mission : outiller vos cadres pour qu’ils sachent gérer les personnalités, les conflits et la motivation. »

Nos thématiques phares

Des formations actionnables, basées sur la pratique.

Management & Communication (PCM®)

« Mieux se connaître pour mieux manager. Utiliser la Process Communication Model® pour individualiser son management et réduire les mécompréhensions. »

Cohésion & Leadership (L’Élément Humain®)

« Dépasser les jeux de pouvoir. La méthode Will Schutz pour instaurer une culture de vérité, de choix et de responsabilité au sein des équipes. »

Impact & Prise de Parole

« Convaincre et inspirer. Techniques de rhétorique et de posture pour réussir ses interventions à fort enjeu (Comex, conventions, équipes). »

Une pédagogie par l’action.

« Pas de théorie descendante. Mes formations alternent mises en situation, diagnostics individuels et plans d’actions concrets. » « Format : Intra-entreprise (sur-mesure). »

  • « Olivier a cette capacité rare à faire réfléchir sans juger, à transmettre sans imposer. » « Il alterne différentes méthodes, dans une approche pragmatique en utilisant des situations concrètes. »

    Mohamed Essid
    CyberSOC TeamLeader

Une formation certifiée et finançable

« Eloya est un organisme de formation certifié Qualiopi au titre des actions de formation. » « Cette certification atteste de la qualité de nos processus pédagogiques et rend nos interventions éligibles aux financements publics et mutualisés (OPCO). »